Kako bi dodatno obučila zaposlene za reagovanje u vanrednim situacijama i bezbedan rad, Naftna industrija Srbije u novembru 2014. godine potpisala je Memorandum o saradnji sa Srpsko-ruskim humanitarnim centrom u Nišu. U svim grupama vatrogasaca-spasilaca koji se šalju na obuku u Rusiju odlaze i radnici ove kompanije.
Kada su niški vatrogasci po pozivu građana došli na mesto požara na ulazu u grad, iznenadili su se. Veliki-požar prijavili su zaposleni na NIS-ovoj pumpi. Odmah su se javili i radnici benzinske stanice sa druge strane auto puta koji su ih izveštavali o pravcu širenja požara. Gorela je strnjika i drugo rastinje na šeststo kvadratnih metara u blizini podzemnog skladišta goriva. Do dolaska vatrogasaca požar je ugašen, a radnici NIS-a dobili su priznanje Vatrogasne stanice „Niš“.
Kako bi dodatno obučila zaposlene za reagovanje u vanrednim situacijama i bezbedan rad, Naftna industrija Srbije u novembru 2014. godine potpisala je Memorandum o saradnji sa Srpsko-ruskim humanitarnim centrom u Nišu. Dogovoreno je stručno usavršavanja zaposlenih i razmena znanja u oblasti protivpožarne bezbednosti.
U NIS-u kažu da je prirodno što je došlo do ove saradnje, s obzirom da oblast kojom se bave, upravljanje naftnom industrijom, nosi velike rizike. Zato u ovoj kompaniji treba da radi čitava armija vatrogasaca — koji to postaju odlukom da se zaposle u NIS-u.
U školama u Srbiji ne postoji obrazovni profil „točilac na benzinskoj stanici“, na pumpama rade ljudi različitih struka, zato je NIS odlučio da ih sam obuči za bezbedan rad, jer materije sa kojima su u dodiru usled pogrešnog rukovanja mogu da ugroze i njih i druge ljude.
Unapređenje znanja realizovano je i kroz zajedničke vatrogasne vežbe koje su održane na NIS-ovom skladištu naftnih derivata u Nišu, koji se nalazi u komšiluku Humanitarnog centra.
Saradnja Centra i NIS-a nastavljena je u Sankt Peterburgu i Moskvi na posebnoj obuci za radnike NIS-a koji su upotpunili znanje iz oblasti zaštite od požara i reagovanje u hemijskim akcedentima, a u planu je i specijalistički trening za radnike na rafinerijskim postrojenjima, kao i za kompanijske vatrogasce.
U svim grupama vatrogasaca-spasilaca koje na obuku u Rusiju šalje Srpsko-ruski humanitarni centar iz Niša su i radnici ove kompanije, objašnjava za Sputnjik direktor Srpsko-ruskog humanitarnog centra Bojan Glamočlija.
Pored pripadnika Ministarstva za vanredne situacije Ruske Federacije, u samoj kompaniji radnike NIS-a obučavaju profesionalci koji za to imaju odobrenje MUP-a Srbije i odlično poznaju naftu industriju. Zaposleni na kraju obuke polažu ispit za profesionalnog vatrogasca. Kad svi prođu obuke, NIS će imati stotine vatrogasaca na koje i država može da računa.
Inače, Naftna industrija Srbije odazvala se apelu države tokom poplava, isporučili su u tom trenutku preko potrebnu naftu i naftne derivate.
On dodaje da je NIS protekle zime u saradnji s Vladom Republike Srbije obezbedio gorivo i logističku podršku za naše, ali i mađarske brodove ledolomce, koji su se intervenisali u Srbiji tokom ledenog talasa.
Termin „socijalno odgovorna kompanija“ u Srbiji je postao popularan u poslednjoj deceniji. Tako sebe opisuju mnogi koji smatraju da treba pratiti nove trendove poslovanja i simboličan deo zarade izdvojiti za neku akciju. Ponašati se socijalno odgovorno znači da su akcije firme vođene saznanjem o odgovornosti ne samo prema zaposlenima i klijentima, već celom društvu, ali i životnoj sredini.
Tamo odakle je ovaj termin došao, dobro postavljen sistem reagovanja u vanrednim situacijama najviši je stepen socijalne odgovornosti. Dodajmo i da obuke NIS-ovih radnika u Rusiji finansira Srpsko-ruski humanitarni centar, koji je otvoren za ovaj vid saradnje i sa drugim kompanijama koje su svesne važnosti obuke za reagovanje u vanrednim situacijama i očuvanja prirode Srbije.
Pratite Krstaricu na www.krstarica.com