Često čujemo da je iskrenost najbolji pristup na svakom razgovoru na posao, ali jedna ekspertkinja za zapošljavanje otkrila je da postoje tri stvari o kojima bi trebalo da slažete na intervjuu za posao ako ne želite da uprskate.
Boni Dilber je specijalista za zapošljavanje u tehnološkoj kompaniji, a u TikTok video snimku je otkrila koje bele laži mogu da vam pomognu da se izdvojite od drugih kandidata i prođete u drugi krug.
@bonniedilber Companies want to hire top talent that will grow with them over time. Here are three things you’re going to want to lie about to present yourself in this way. #interviewtips #jobseekers #jobsearch #interviews #recruiting #careertok
1. Razlog zašto ste napustili svoj poslednji posao
„Ako ste napustili poslednji posao zato što vam se nije dopao, jer se niste slagali sa šefom ili kolegama – lagaćete o tome. Molim vas, nemojte im reći da vas šef ne voli, nemojte im reći da je bilo teško raditi sa vašim kolegama. Sve što će čuti je da ste problematični“, objasnila je ona.
„Umesto toga, recite da je sve išlo odlično, ali ste želeli više izazova“, dodala je ona.
2. Zašto želite posao
Iako je svesna da svi ljudi traže novi posao za novac i povlastice, Boni kaže da to nikada ne treba da otkrivate jer im je to znak upozorenja da vam je stalo samo do novca.
„Umesto toga, spomenite da ste strastveni u vezi sa misijom kompanije i naglasite da ćete se dobro uklopiti u kompaniju“, dodala je ona.
3. Planovi za budućnost
„Nije me briga da li vam posao treba samo na kratko ili vam plata ne odgovara i daćete otkaz čim nađete nešto bolje. Kada vas pitaju kakvi su vam planovi za sledeće pet godina – vaši planovi su da budete u toj kompaniji i da rastete u njoj.”
„Svaka kompanija želi zaposlenog koji će ostati i rasti sa njima“, dodala je ona i na kraju rekla: „To su samo moja mišljenja i ljudi treba da pristupe intervjuu na način koji im odgovara“.
Pratite Krstaricu na www.krstarica.com